ウェルフォースアソシエイトは、事業全体の業績や個々人の結果に応じて「還元」していく企業でありたいと考えています。事業を継続するためには、まず事業自体の利益が必要です。売上の増加やコスト削減について考えるのは経営者の仕事ですが、その実践には働く職員ひとりひとりの意識的な行動が欠かせません。そして、職員みんなで生み出した事業利益が一定の目標に達したら、それぞれの貢献度に応じて職員ひとりひとりに「還元」する仕組みを作りたいと思っています。ひとりひとりの頑張りや貢献をきちんと評価・還元することで、事業所と職員がともに成長できるようになることを目指します。